Praca sprzątanie Radzionków

Opis oferty pracy

Firma Probet Sp z.o.o jest ogólnopolskim liderem w zatrudnieniu i aktywizacji zawodowej osób niepełnosprawnych. Obecnie poszukujemy kandydata do pracy na stanowisko:

PRACOWNIK MAGAZYNU

Miejsce pracy: Radzionków, ul.Ciepłownicza

praca od poniedziałku do piątku w systemie dwuzmianowym w godzinach 5-13 lub 14-22

Zapraszamy do aplikowania osoby z orzeczeniem o niepełnosprawności.


Zakres obowiązków:

prawidłowe wydawanie towaru,,

ustalanie ilości i jakości przyjmowanego towaru,

wprowadzanie, przyjmowanie i wydawanie towaru, w systemie magazynowym,

wykonywanie innych prac wynikających z doraźnych poleceń przełożonych.

Wymagania:

książeczka do celów sanitarno-epidemiologicznych lub chęć jej wyrobienia,

pozytywne nastawienie do pracy,

dyspozycyjność,

doświadczenie na takim samym lub podobnym stanowisku,

komunikatywność.

Oferujemy:

umowę o pracę na pełny etat,

pracę od poniedziałku do piątku w systemie dwuzmianowym w godzinach 5-13 lub 14-22

Zapraszamy do aplikowania!

INFORMACJA RODO

Zgodnie z art. 13 ust. 1 ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016r (RODO ), informujemy, iż Współadministratorem Pani/Pana danych osobowych będą Spółki:

1. Probet Pro sp. z o.o. z siedzibą w Chorzowie przy ul. Limanowskiego 9/2 tel. 32/705-08-01; Probet Group S.A., Probet sp. z o.o., Probet Usługi sp. z o.o., Raffen sp. z o.o. z siedzibą w: Chorzowie przy ul. Limanowskiego 9/1 tel. 32/705-08-01

Współadministratorzy powołali Inspektora Ochrony Danych . W razie jakichkolwiek wątpliwości związanych z przetwarzaniem Pana/Pani danych osobowych proszę się z nim skontaktować : tel. 571 - pokaż numer telefonu - , adres mail. iod(małpa)probet.info.pl

Pani/Pana dane będą przetwarzane wyłącznie w celach związanych z pozyskaniem kandydata na pracownika i umówieniem go na spotkanie z przedstawicielami Współadministratora lub Zleceniodawcy, z którym Współadministratorzy podpisali stosowne zlecenie ( art. 6 ust.1 lit. b RODO )

Współadministratorzy będą przetwarzali Pani/Pana dane osobowe, także w kolejnych procesach rekrutacyjnych pracowników, jeżeli wyrazi Pani/Pan na to zgodę ( art.6 ust. 1 lit. a RODO ),

Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane przez okres 24 m-cy lub niezwłocznie zniszczone po otrzymaniu informacji o zatrudnieniu u Zleceniodawcy. Dobrowolnie wyrażoną zgodę można zawsze cofnąć.

Dane osobowe nie będą transferowane do państwa trzeciego lub organizacji międzynarodowej.

Przysługuje Pani/Panu prawo:

a) dostępu do treści danych oraz ich poprawiania, sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem jeżeli przetwarzanie danych zwykłych ( art. 6 ust. 1 lit.a RODO ) lub szczególnej kategorii ( art. 9 ust. 2 lit. a RODO )

b) wniesienia skargi do organu nadzorczego tj. Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy uzna Pan/Pani, że przetwarzanie danych osobowych Pani/Pana narusza przepisy ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych

c) podanie danych jest dobrowolne, ale niezbędne w procesie rekrutacji

d) Pana/Pani dane nie będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany w tym również w formie profilowania.